Iščete strokovnjakinjo, pa ne veste zanjo, je ne najdete oziroma niti ne veste, kje bi jo sploh iskali?
Pa vendar nas je v Sloveniji in v tujini veliko – vrhunskih znanstvenic, zdravnic, virologinj, umetnic, komunikologinj, sociologinj, filozofinj, politologinj, gasilk, kuharic, pravnic, pesnic in pisateljic, strokovnjakinj za digitalizacijo in mnogo drugih.
Na naši strani lahko najdete strokovnjakinjo – za različne nastope v medijih, na konferencah, okroglih mizah oziroma javnih dogodkih in prireditvah.
Še več: kot strokovnjakinja si ustvarite profil, da vas bodo iskalci lažje našli.
Da ne bomo več poslušali: »Saj smo iskali, a strokovnjakinje nismo našli.«
- mag. Nastja MulejNastja Mulej je goreča evangelistka kreativnosti in timskega dela kot temeljnih kompetenc 21. stoletja. Ekonomistka, sociologinja in komunikologinja že 20 let spodbuja ljudi, da razmišljajo:
– kreativno (ne rutinsko)
– konstruktivno (ne kritizersko)
– celovito (ne enostransko)
– osredotočeno (ne zmedeno)
– sodelovalno (ne tekmovalno)
– paralelno (ne nasprotovalno)
…. in si pri tem pomagajo z orodji razmišljanja.
Enakovredno dela tako z vodji uprav kot z 10-letniki ter vsemi vmes.Kraj bivanja:
Ljubljana in MariborNastja Mulej je mag. komunikologije, univ. dipl. ekonomistka in univ. dipl. sociologinja, trenerka razmišljanja, izvajalka in organizatorka predavanj s področja pozitivne psihologije, razvojne miselnosti in kreativnega vodenja, fasilitatorka, specialistka za uspešno reševanje težav, ustvarjalno soočanje z izzivi, učinkovito vodenje ljudi, sestankov in projektov, timsko sodelovanje in več enostavnosti pri delu.
Je nosilka pozitivne revolucije.Dolgoletni trud in predanost, radovednost in želja po učenju sta jo pripeljali do ekskluzivnih licenc za treniranje tehnik razmišljanja in delovanja po dr. Edwardu de Bonu:
• bolj učinkovitega in usmerjenega, konstruktivnega in kreativnega, sistematičnega in sodelovalnega razmišljanja in delovanja – za reševanje težav, izboljšavo postopkov ter vodenje sestankov, ljudi in projektov: Šest klobukov razmišljanja
• bolj ustvarjalnega razmišljanja – za namerno generiranje čim večjega števila čim bolj svežih alternativ, idej in konceptov: Lateralno razmišljanje
• lateralnih orodij za namerni trud v smeri poslovnega poenostavljanja in za boj proti vsakodnevni zapletenosti: Enostavnost (ena od petih v Evropi, ena od 15-ih na svetu)
• orodij za bolj celovito poslovno načrtovanje in lažje odločanje: Moč zaznavanja
• orodij za odkrivanje in dodajanje vrednosti: Šest medalj vrednosti
• neposrednega poučevanja razmišljanja osnovnošolskih in srednješolskih otrok: štiriletni program CoRT (Cognitive Research Trust) – Širina, Organizacija, Interakcija, Kreativnost (skupaj z dr. Bojano Tancer).Je tudi licencirana trenerka Michaelidesovih metod:
• za gradnjo inovacijske kulture in strukture: 12 dejavnikov inoviranja
• tehnike za kreativno soočanje z izzivi ter projektno soustvarjanje in sodelovanje: I.D.E.A.S!Tehnike razmišljanja uči in uri na delavnicah za podjetja, šole in motivirane posameznike, po potrebi tudi moderira sestanke za naročnike.
150+ podjetij. 100+ konferenc. 100+ vzgojno-izobraževalnih zavodov. 100+ intervjujev. 20.000+ zadovoljnih udeležencev.
Od 16. marca 2020 do danes je izvedla tudi 400+ delavnic pred spleta.Kot organizatorka in kustosinja programa:
• Z Gospodarsko zbornico Slovenije od 2014 vsebinsko pripravlja Konference in Seminarje o kreativnosti in kreativnem vodenju (30+ različnih seminarskih trojčkov)
• Za boljšo družbo od 2012 snuje, soorganizira in producira predavanja s področja pozitivne psihologije
– Cikel pozitivne psihologije v Cankarjevem domu
– Maraton pozitivne psihologije v Ljubljani, v Mariboru, v Novi Gorici, od oktobra 2020 množično prek spleta (skoraj 200 predavanj)
– Šola za starše
• Je tudi predstavnica Svetovnega tedna kreativnosti in inovativnosti za Slovenijo, v okviru katerega od 2011 organizira Konference o kreativnostiPri svojem delu se drži pravila svojega profesionalnega očeta Dragana Sakana: »Ne zna dete, šta je 300 kila, pa ih digne,« in neumorno uči posameznike – otroke in odrasle, time in njihove vodje, direktorje in cele organizacije uporabljati možgane na nameren način, da bi s tem soustvarila tolerantno in inovativno družbo blagostanja.
Nastja je v letu 2021 postala ponosna so-dobitnica:
• Priznanja za najboljšo inovacijo v letu 2021
• Zlatega nacionalnega priznanja GZS za inovacijo 2021
• Posebnega priznanja za inovacijo, ki rešuje izzive Covid 19 za 2021
• Bronastega priznanja za inovacijo GZS OSR za 2021 za Maraton pozitivne psihologijeNovembra 2021 je
• finalistka za Ljudi odprtih rok v kategoriji Dobrotniki
• finalistka za nagrado Horus za družbeno-odgovoren projekt (oboje z Blanko Tacer za Pozitivno psihologijo).
Rezultati bodo znani decembra 2021.Leta 2020 je bila izbrana za drugo najboljšo predavateljico* leta 2020 s strani podjetij.
*Čeprav bolj verjame v učinkovitost kontinuiranih treningov in izkustvenih delavnic kot v predavanja.V mednarodni agenciji New Moment je vodila oddelek za nove ideje. Organizirala je srečanja za spodbujanje kreativnosti z vseh področij človeškega duha Ideas Campus, urejala revije in knjige založbe New Moment v treh jezikih, prirejala razstave in predstave, srečanja in izobraževanja, svetovala pri strateških komunikacijskih projektih za naročnike in žirirala več kot deset mednarodnih oglaševalskih festivalov.
Pri Društvu za marketing je skrbela za odnose z mediji, svoje znanje in izkušnje pa je kot predavateljica na več visokih šolah. Še vedno jo zanimajo vsebine, povezane s trženjem.Ima moža, ki podpira 3 vogale doma, dva najstnika, pa
- doc. dr. Lidija BreznikStrokovnjakinja na področju managementa in organizacije, z več kot 20 letnimi izkušnjami v poslovnem svetu. Doktorirala je na Ekonomski fakulteti Univerze v Ljubljani. Poglobljeno se ukvarja s strateškim razvojem podjetij. Izpolnjuje se na različnih področjih, zanima jo predvsem strateška transformacija, agilni pristopi in uvajanje sprememb na različnih področjih ter odnosi z ljudmi.
Doc. dr. Lidija Breznik je strokovnjakinja na področju managementa in organizacije, z več kot 20 letnimi izkušnjami v poslovnem svetu. Doktorirala je na Ekonomski fakulteti Univerze v Ljubljani. Delovno in raziskovalno se je izpopolnjevala v Nemčiji, ZDA in na Švedskem. Poglobljeno se ukvarja s strateškim razvojem podjetij. Izpolnjuje se na različnih področjih, zanima jo predvsem strateška transformacija, agilni pristopi in uvajanje sprememb na različnih področjih ter odnosi z ljudmi. Izkušnje, pridobljene z vodenjem ljudi ter poznavanje praks podjetij različnih panog izkorišča v povezovanju teorije s prakso ter pri svojem pedagoškem delu. Predava na večih fakultetah in je nosilka ali so-nosilka večih predmetov s širšega področja poslovne ekonomije oz. managementa. Objavila je več strokovnih in znanstvenih prispevkov. Sodeluje različnih združenjih, je urednica, mentorica, recenzentka in mednarodno uveljavljena raziskovalka.
Več: https://www.linkedin.com/in/lidijabreznikphd/?lipi=urn%3Ali%3Apage%3Ad_flagship3_feed%3BI69h2lO9SU2inKU%2FSwjtlw%3D%3D
Kraj bivanja:
Slovenj Gradec, Ljubljana - mag. Petra Lesjak TušekNovinarka in urednica pri Večeru, univerzitetna diplomirana novinarka in magistrica komunikoloških znanosti, v dveh mandatih predsednica Društva novinarjev Slovenije.
Korošica, izhaja iz Črne na Koroškem, živi na Ravnah, mama dveh hčerk, študentk na Medicinski fakulteti v Mariboru, poročena.Rojena 21. 3. 1975 v Slovenj Gradcu, zaposlena pri Večeru, Maribor, univerzitetna diplomirana novinarka, magistrica komunikoloških znanosti.IZOBRAZBENA POT:
Diplomirala na Fakulteti za družbene vede (FDV) Univerze v Ljubljani iz
novinarstva (na temo Profesionalizacija novinarskega poklica v letu 2002) in nato
magistrirala iz komunikologije pri prof. dr. Hannu Hardtu.
Novinarsko pot začela z zaposlitvijo na RTV, Radiu Slovenija, kot dopisnica iz
koroške regije in kot voditeljica informativnega programa A1 (Prvi program Radia
Slovenija), nadaljevala pri Večeru kot dopisnica in komentatorka iz Koroške in v
mariborskem uredništvu gospodarstva in regij kot redaktorica. Od maja 2017 urednica regijskih vsebin pri Večer, ureja strani regij (Celjsko, Koroško, Pomurje in Podravje) in pripravlja kot dežurna dnevna urednica tudi ostale časopisne vsebine.FUNKCIJE IN UDEJSTVOVANJA:
Predsednica Društva novinarjev Slovenije (od leta 2015 do 2023), v mandatu 2011 – 2015
članica upravnega odbora Društva novinarjev Slovenija, v tem času tudi
predstavnica DNS v nacionalni komisiji za Unesco. Članica SCIJ Slovenija in SNS
Slovenija.STROKOVNO DELO (NAGRADE IN PRIZNANJA):
Prejela novinarsko nagrado Bratstvo resnice Društva novinarjev Slovenija
(perspektivna novinarka, leto 2002).
Prejela nagrado Čuvaj/Watchdog Društva novinarjev Slovenije za izstopajoče novinarske dosežke (Uredništvo regij Večera za poročanje o poplavah 2023).
Poleg novinarskega opravljala raziskovalno delo na področju marginaliziranih
skupin. Soavtorica knjige Prebežniki, kdo ste/Immigrants, who are you (Mojca
Pajnik in Marta Gregorčič, izdal Mirovni inštitut 2001), ki je rezultat terenskega
dela, pogovorov z migranti v azilnih domovih in domovih za tujce v Sloveniji.
Sodelovala pri študijah s področja marginaliziranih družbenih skupin.Na Fakulteti za družbene vede v Ljubljani v sodelovala tudi kot zunanja izvajalka pri predmetu Časopisni praktikum nosilca dr. Jerneja Amona Prodnika (študenti 3. letnika novinarstva v 2016 do 2018).Deluje v lokalni skupnosti v prostovoljnih neformalnih združenjih (Gibanje Radmance, bralni klub Beseda srečanja).Kraj bivanja:
Ravne na Koroškem - Jerneja AgićKreativnost mojega dela je v odkrivanju in izražanju vaše zunanje lepote.Sem svetovalka za osebni in poslovni videz pri OBLECI.SE, vzgajamo stil. Moje vodilo je osebni pristop k svetovanju, diskretnost, prilagodljivost, iskanje najboljšega in vrhunska storitev.
Po končanju dveh fakultet ( Inžinir za konfekcijsko tehnologijo v Mariboru in Univerzitetni inžinir oblikovanja tekstilij in oblačil v Ljubljani) sem končala izobraževanje za Image consulting v London na Instituto Marangoni.
Že 20 let mi oblačila, barve, kroji in osebni stil lepšajo moj vsakdanj. Zakaj ne bi tudi vašega?
Na osebnem svetovanju:
– določim vaše najlepše barve oblačil in naredim osebno barvno karto,
– predstavim vaše najboljše oblike oblačil in izpolnim Vaš Osebni Priročnik za Stil,
– pomagam ustvariti vaš avtentični slog oblačenja, da postanete svoj/a najboljši/a stilist/ka,
– skupaj z vami ustvarim vašo kredibilno in profesionalno poslovno podobo.Na domu, z vami organiziram in analiziram vašo garderobno omaro. Narejene stylinge fotografiram in podam predlog dopolnitve garderobe.
Vam pomagam pri nakupovanju oblačil in vas naučim pravil nakupovanja.
Lahko pa se razvajate na mojih skupinskih tečajih osebnega ali poslovnega stilskega svetovanja, kjer se naučite z lastno kreativnostjo izražati svoj skladen in celovit videz.Vse o meni in mojem delu najdete na www.obleci.se
- Marjana Senčar Srdič, mag. manag.Tehnološka navdušenka in računalniška zanesenjakinja. Vodja oddelka tehnologij interneta stvari in inovacij v podjetju A1 Slovenija d. d. Od leta 2001 je pridobivala delovne izkušnje na področju informacijskih tehnologij in telekomunikacij tako v manjših, kot velikih, mednarodnih podjetjih (nekdanji Hermes SoftLab, Hewlett Packard).https://www.linkedin.com/in/marjanasencar/
Vodja oddelka tehnologij interneta stvari in inovacij v podjetju A1 Slovenija d. d. Od leta 2001 je pridobivala delovne izkušnje na področju informacijskih tehnologij in telekomunikacij tako v manjših, kot velikih, mednarodnih podjetjih (nekdanji Hermes SoftLab, Hewlett Packard).
V okviru A1 Slovenija je že nekaj let vključena v raziskovalne in inovacijske projekte ter uvajanje novih tehnologij (NB-IoT, LTE-M, 5G in povezane rešitve in storitve). Je registrirana raziskovalka pri Agenciji za raziskovalno dejavnost RS (ARRS), aktivna v raziskovalni organizaciji/vodi raziskovalno skupino podjetja, vodi vertikalo Mobilnost, transport in logistika v okviru strateškega razvojnega inovacijskega partnerstva (SRIP) Pametna mesta in skupnosti (PMiS), zastopa podjetje v okviru CER Partnerstva za trajnostno gospodarstvo Slovenije. Članica AmCham komisije za trajnostno rast, s sodelavci pa uresničuje okoljske ideje in pobude.
Svoj čas najraje preživlja s svojimi fanti, v glasni in dinamični družini –je mama dvema sinovoma, Jerneju in Gašperju. Z možem Robertom in otrokoma živijo v Celju, ki ga kot nepoboljšljiva lokal patriotka najbrž preveč »kuje v zvezde«.
Je radovedna, predana, hvaležna svojim predhodnikom, s pogledom pa usmerjena v prihodnost. Zanimajo jo nove tehnologije, hkrati pa ima tudi posluh do naravnega okolja in si prizadeva za zmanjšanje vplivov družbe na okolje.
Slabo prenaša krivice, predsodke in stereotipe in živi prepričanje, da narodno, rasno, versko, spolno ali drugo sovraštvo nimajo mesta v civilizirani družbi, ter da šteje le, če je človek dober po srcu.
Želi si, da bi v Sloveniji bili zmožni prave inkluzije otrok s posebnimi potrebami.
Idealistično upa, da bo nekega dne več ljudi skušalo prisluhniti argumentom svojih sogovornikov in zadeve razumeti tudi z druge plati. - Nina ZupančičSem psihologinja in magistra psihologije. Zanimam se za organizacijsko psihologijo, poslovno svetovanje in reševanje in spreminjanje organizacij. Menim, da se marsikatere težave v organizacijah lahko rešijo v kolikor uporabimo pravilen pristop pri spreminjanju organizacij. Razvila sem svoj pristop pri spreminjanju organizacij, ki sem ga poimenovala change design. Zanimam se za raziskovanje in doseganje trajnostnega razvoja, izboljšanje zdravstva in izobraževalnega sistema.Študirala sem magisterij na Univerzi v Ljubljani, kjer sem magistrirala iz preučevanja kako spanje vpliva na psihološko delovanje na delovnem mestu zdravnikov ter kako to vpliva na medicinske napake in ogroženje varnosti. V raziskavi smo pogledali tudi kako so nadure, nočne izmene, varnost na delovnem mestu in to ali imajo zdravniki družino vplivalo na spanje zdravnikov. Raziskovala sem tudi, kaj prispeva k izgorelosti študentov na Univerzi v Ljubljani, kjer smo ugotovili, da potreba po avtonomiji in kompetentnosti zmanjšuje izgorelost študentov v Sloveniji, Srbiji in na Hrvaškem. V zadnjih letih se osredotočam na raziskovanje trajnostnega razvoja v organizacijah ter potrebe po povezanosti vključevanja organizacijske odpornosti, inovacij in trajnosti.
Med svojim študijem sem študirala od klinične, kadrovske in kognitive psihologije ter do marketinga in razvoja blagovne znamke in promocijo novo nastalih podjetji. Imam izkušnje iz svetovanja podjetjem in neprofitnim organizacijam, pri čemer sem razvila svoj pristop, ki sem ga poimenovala change design, ki je nekoliko drugačen in lažji od tipičnih pristopov do spreminjanja organizacij. Kot mlada mladinska vodja sem sodelovala pri svetovanju Evropskim odločevalcem na področju zmanjševanja brezposelnosti, kjer sem vodila ekipo, ki je podala predloge o spreminjanju EURES-a. Delala sem tudi v kadrovski službi za Fortune 500 podjetje. Razvila sem trening medkulturnega pogajanja za rekruitment ekipo. Imam izkušnje tudi iz rasti organizacij ter onboardinga novih ustanoviteljev podružnic. Sodelovala sem tudi pri promociji mednarodnih priložnosti za študente, kjer sem oblikovala več uspešnih dogodkov.
Rada oblikujem treninge in delavnice za podjetja ter sodelujem pri strateških odločitvah. Zanima me tudi oblikovanje raziskav, ki raziskujejo različne družbene pojave.
Kraj bivanja:
Novo mesto - Tanja Mejak BordonPogum, vztrajnost, komunikativnost in iznajdljivost so moje vrline.
Sem zastopnica Društva poslovnih žensk FAM, ki povezuje več kot 120 ženskih podjetnic, managerk, direktoric različnih izobrazbenih in poslovnih profilov iz vse Slovenije. Po dostopnih podatkih smo prvo samostojno žensko poslovno društvo v Sloveniji, aktivno od 1996.
Po dolgoletnem delu kot poslovna sekretarka v gradbenem podjetju sem se znašla na svoji poslovni poti.Kot zastopnica Društva poslovnih žensk FAM sem nadgradila svojo dolgoletno funkcijo in znanja, ki sem jih pridobila. Ob tem sem se naučila spretnosti vodenja socialnih omrežij.
Še posebno rada povezujem ljudi, vzpostavljam kontakte, odpiram nove poti.
Podjetniške veščine so tudi veščine za življenje. Ženske iščemo rešitve tam, kjer so jih moški prezrli, skupaj pa najdemo rešitve za vse. Zato potrebujemo skupnosti.
Živimo v zapletenih časih. Zavedati se moramo, da nobena vrednota ni samoumevna in trajna, na njih je potrebno neprestano delati in jih negovati. Predvsem pa se moramo vrniti k temeljnim vrednotam, kot sta solidarnost in podpora, brez katerih človek ne bi bil človek. Ti dve vrednoti sta globoko vtkani tudi v poslanstvo našega društva. Poleg povezovanja, sodelovanja in izmenjave, ki so ključ do uspeha in rasti. Kajti, edino skupaj zmoremo vse!
Moj kontakt: 031 335 220
E-naslov: tanjam@siol.net in tanja.mejak@drustvo-fam.si
Spletna stran: https://www.drustvo-fam.si/
Kraj bivanja:
Koper - Tjaša ZagoršekSem diplomirana geografinja in varstvena biologinja s strastjo do opazovanja in proučevanja ptic. Fascinirajo me zlasti sove, proučevanju katerih se posvečam tako profesionalno kot tudi ljubiteljsko. Prav tako sem avtorica in soavtorica več izvirnih raziskovalnih del na to temo. Delovne izkušnje sem si nabirala pri delu v veterinarskih ambulantah, raziskovalnih središčih, na mnogih bioloških taborih in kot aktivna udeleženka na bioloških konferencah po tujini.
Sem diplomirana geografinja in varstvena biologinja s strastjo do opazovanja in proučevanja ptic. Fascinirajo me zlasti sove, proučevanju katerih se posvečam tako profesionalno kot tudi ljubiteljsko. Prav tako sem avtorica in soavtorica več izvirnih raziskovalnih del na to temo. Delovne izkušnje sem si nabirala pri delu v veterinarskih ambulantah, raziskovalnih središčih, na mnogih bioloških taborih in kot aktivna udeleženka na bioloških konferencah po tujini.
Med leti 2018 in 2022 sem bila zaposlena na Društvu za opazovanje in proučevanje ptic Slovenije kot varstvena ornitologinja na mednarodnem projektu Adriatic Flyway, ki si je prizadeval zaustaviti nezakonito pobijanje ptic v Sloveniji in tudi Sredozemlju.
Leta 2018 sem postala tudi zunanja sodelavka Centra za obročkanje ptic Slovenije, Prirodoslovni muzej Slovenije, kjer sodelujem pri izvajanju dejavnosti obročkanja prostoživečih ptic.S svojo strastjo do narave in zavezanostjo k njenemu ohranjanju sem pripravljena prispevati k raziskovanju in varstvu ptic ter deliti svoje znanje z drugimi navdušenci nad naravnim svetom.
- Mag. Mateja Čotar
Po izobrazbi sem magistra znanosti politologije in diplomirana komunikologinja, po duši pa strastna iskalka načinov ustvarjanja dodane vrednosti. Po nekaj izkušnjah v prodaji, novinarstvu ter na področju spremljanja in analize medijev, sem se leta 2006 pridružila oddelku za komunikacije v UniCredit Bank. Banko sem aktivo spremljala skozi prehod preimenovanja v današnjo UniCredit Bank, uvedbo evra, nenazadnje tudi projekt uvedbe hibridnega dela. Sem stična točka Banke s predstavniki sedme sile, z idejami in izvedbo pa prispevam tudi k številnih projektov in dogodkom, ki povezujejo sodelavce, otroke, stranke in širšo javnost ter k aktivnostim, s katerimi Banka izkazuje podporo najranljivejšim v skupnosti. Leta 2022 sem bila izbrana za lokalno Ambasadorko vrednot skupine UniCredit, kar prinaša še večjo odgovornost za ustvarjanje prijaznejšega delovnega okolja ter odgovornega odnosa podjetja do skupnosti, v kateri deluje.
Kot mama 4-letnika se dnevno nasmejim domislicam, ki zrastejo v otroški glavi, predvsem pa z njim uživam v učenju lekcij o veselju, potrpežljivosti, vrednotah, lepoti sveta, ki nas obdaja, ter o pomenu časa, ki ga namenimo drug drugemu.
https://www.linkedin.com/in/mateja-%C4%8Dotar-65b54953/
Dogodki
Novice
07. 05. 2026
Predsednica ONA VE Mateja Malnar Štembal v majskem uvodniku razmišlja o tem, [...]
31. 03. 2026
Predsednica ONA VE Mateja Malnar Štembal v marčevskem uvodniku piše o nevidnosti [...]
20. 03. 2026
Predsednica Združenja ONA VE Mateja Malnar Štembal je nedavno gostovala na Univerzi [...]
16. 03. 2026
V slovenskih medijih imajo ženske le približno 28–30 % glasov, zato je [...]



















